The smart Trick of أخلاقيات العمل والسلوك الوظيفي That No One is Discussing

هو خلق يبعث على ترك كل ما هو قبيح، وهو الترفع عن النقائص والابتعاد عن الصغائر طلبة للكمال وانصياع للشرع الحنيف.

تتم النزاهة من خلال القيام بعملك بكل أمانة وأخلاق بصرف النظر إذا كنت مراقباً أو لا، فتكسب من خلال ممارسة النزاهة ثقة من حولك، وثقة صاحب العمل، والسمعة الجيدة، وفي حال كان بإمكانك العمل وحدك دون أن تخضع للرقابة المستمرة، أو يمكنك اتخاذ القرارات بأفضل النوايا، على سبيل المثال، فإنَّك تظهر أخلاقيات عمل جيدة.

إن أخلاقيات العمل والسلوك الوظيفي أساساً لبناء مؤسسات قوية ومزدهرة، وتساهم في خلق بيئة عمل إيجابية تعزز الثقة والاحترام بين الموظفين وتعزز الأداء والابتكار، لذا يجب على المؤسسات والقادة الاستثمار في تعزيز وتنمية هذه القيم والمبادئ داخل ثقافة العمل لمعرفة مفهوم أخلاقيات العمل والسلوك الوظيفي داخل المؤسسات.

جزء من أخلاقيات العمل الجيدة هو الالتزام والتفاني في الوظيفة، فالموظفين ذوي أخلاقيات العمل الراسخة يعرفون كيفية التركيز على المهام دون تشتيت الانتباه؛ وعادة ما يعمل هؤلاء الموظفون حتى ينتهوا من واجباتهم.

يجب أن يكون التعامل بين الموظفين والزملاء والعملاء مبنياً على الاحترام المتبادل والتسامح مع التنوع الثقافي والفكري.

أخلاقيات العمل ، مفهومها ، أهدافها ، أهميتها ، مصادرها ، قواعدها ( بحث كامل )

يقصد بالانضباط أن تركز وتكمل المهام مهما كانت الظروف صعبة، كما تعد إدارة الوقت بشكل جيد عنصراً أساسياً في ممارسة الانضباط، وفي حال كنت اتبع الرابط منضبطاً جيداً؛ فيمكنك أيضاً إدارة مهام متعددة في وقت واحد.

فالموظف الناجح هو الذي يراقب الله تعالى قبل أن يراقبه المسئول، ويراعي المصلحة العامة قبل المصلحة الشخصية، فإذا تكون هذا المفهوم في نفس الموظف فستنجح المؤسسة بلا شك ؛ لأن الموظفين مخلصون لها، وقد كان أمير المؤمنين عمر بن الخطاب رضي الله عنه يتفقد رعيته في الليل. 

- الحصول على شهادات عالمية وامتيازات خاصة (شهادة الأيزو)، ويقترن بالتزام المنظمة بالعديد من المعايير الأخلاقية أي إطار الإنتاج والتوزيع والاستخدام والاعتراف بالخصوصيات والعمل الصادق والثقة المتبادلة ودقة وصحة المعلومة. 

يجب أن يكونوا مدركين لتأثير عملهم على المجتمع بشكل عام، وأن يتحملوا المسؤولية نحو المساهمة في رفاهية وصحة المجتمع.

تشمل الشفافية اكتشاف الحقائق بكل دَقَّة، بالإضافة إلى قول الحقائق كاملة، وكذلك التواصل الظاهر والصريح عن كافة ما تقوم به المؤسسة.

من المحتمل أن يمتلك أولئك الذين يتمتعون بأخلاقيات العمل سمات ومهارات مثل الاعتمادية والاحترام والإنتاجية والتعاون، فمثلاً: إذا وجدت العمل هاماً ويستحق بذل قصارى جهدك، فمن المرجح أن تحضر للعمل في الوقت المحدد، وأن تعامل زملاءك باحترام، كما توجد عدة طرائق لإظهار أخلاقيات العمل، من ضمنها الاهتمام بالأشياء الصغيرة طوال اليوم، مثل الالتزام بالمواعيد، أو التواصل بشكل جيد.

- سلوك الموظف يرتبط إيجابا أو سلبا بالمبادئ والقواعد التي يتم وضعها في المنظمة. 

لأنهم يعلمون أن شركتهم تسير وفق نهج وقواعد احترافية فلا يدخل إلى نفس أحدهم القلق والتذمر.